Alarma a Andorra: Espanya avança el sistema de control fronterer i posa en risc la temporada d’hivern

El món empresarial andorrà ha reaccionat amb alarma a la decisió del govern espanyol d’aplicar el sistema europeu Entry-Exit dos mesos abans del dia previst, el 2 de febrer. La Confederació Empresarial Andorrana (CEA) adverteix que aquesta mesura podria deixar fora entre un 25% i un 30% dels temporers extracomunitaris que treballen cada any a Andorra, especialment en sectors com la restauració, l’hoteleria i el comerç. El president de l’associació, Gerard Cadena, ha dit que la situació era molt complicada: “Alguns serveis podrien resultar afectats si no s’hi troba una solució immediata.”

El nou sistema, que preveu el registre digital de passaports i dades biomètriques de tots els viatgers extracomunitaris a la frontera, impedirà que aquells que hagin superat els noranta dies d’estada a l’espai Schengen aquests darrers sis mesos puguin tornar-hi a entrar. Molts temporers que alternen les temporades d’hivern a Andorra amb les d’estiu a països de la Unió Europea en restarien, per tant, automàticament exclosos. Segons les estimacions de la CEA, això voldria dir perdre més d’un miler de treballadors experimentats a les portes de la temporada d’hivern.

Cadena ha explicat: “Hi ha persones que ja tenien emparaulat de venir a treballar a Andorra, i ara no sabem quina serà la seva situació.” La patronal calcula que la quota autoritzada, de gairebé 5.000 temporers –ampliable fins a 6.500–, es podria reduir dràsticament. “Si es confirma aquesta afectació, algunes empreses hauran de reduir serveis i potser tancar-ne alguns. És una situació que no era prevista i que ens complica moltíssim”, ha dit. Amb tot, ha assegurat que les estacions d’esquí podran obrir amb normalitat gràcies a la contractació de treballadors que fan la temporada d’hivern a l’hemisferi nord i la d’estiu a l’hemisferi sud. “El sector més compromès és, sens dubte, la restauració.”

La CEA confia que el govern espanyol reconsideri la seva decisió i n’ajorni l’aplicació fins al 7 d’abril, una vegada acabada la temporada. “Esperem que les converses entre el govern andorrà i l’espanyol donin fruit i permetin salvar aquests mesos clau”, ha dit Cadena.

El cap de govern, Xavier Espot, ha provat de calmar els ànims: “Hi ha mecanismes per garantir la contractació durant l’hivern”, ha dit. Segons ell, si no hi ha cap rectificació per part d’Espanya, Andorra reforçarà la contractació en origen, especialment a països com l’Argentina, Colòmbia i el Perú. “Sempre tenim més gent disponible de la que finalment s’acaba necessitant, i això ens dóna cert marge per a afrontar la situació amb serenitat”, ha declarat. Tanmateix, ha admès que la comunicació de Madrid havia sorprès el govern andorrà: “No esperàvem una aplicació tan immediata, tenint en compte que les negociacions amb la Unió Europea encara no s’han tancat.” Arran de la incertesa, el govern ha modificat d’urgència el reglament d’immigració per exigir als sol·licitants de permisos de treball que acreditin no haver superat els noranta dies d’estada dins l’espai Schengen. L’objectiu és evitar que Andorra sigui considerada responsable si, en tornar a territori europeu, un treballador és detectat en situació irregular.

Però Cadena alerta que el problema de fons no és esporàdic, sinó estructural. “Europa vol controlar millor la seva immigració, i nosaltres hem de negociar per encaixar-hi. No podem viure d’esquena a Europa”, ha dit. Segons ell, la pitjor cosa que li podria passar a Andorra seria quedar-se aïllada enmig d’un continent que endurirà progressivament els mecanismes de control. “L’Entry-Exit ha vingut per quedar-se. Si no ens hi adaptem, ho pagarem car”, ha advertit.

Finalment, ha alertat que l’aplicació a gran escala del sistema a la frontera pot tenir conseqüències immediates sobre el turisme: “Un control d’aquestes dimensions pot originar cues insalvables i col·lapsar el trànsit, amb efectes sobre tota l’economia andorrana.” Tot amb tot, confia que les converses bilaterals amb l’estat espanyol permetin de trobar una solució equilibrada i d’evitar un hivern marcat per la manca de personal i les retencions.