09.12.2025 - 21:05
La vaga indefinida del professorat expert de Formació Professional i del personal especialista de règim especial ha arribat a la fi. Després de més d’un mes de mobilitzacions, la Conselleria d’Educació i els sindicats STEPV-IV, FE-CCOO-PV i UGTSP-PV han signat un acord que incorpora les principals reivindicacions del col·lectiu i deixa sense efecte la convocatòria de vaga.
El secretari autonòmic d’Educació, Daniel McEvoy, i el director general de Personal Docent, Pablo Ortega, han rubricat un pacte que, segons la Generalitat, “reforça el compromís amb la professionalització del personal docent, l’estabilitat de l’ocupació pública i la qualitat del sistema educatiu valencià”. L’acord modifica el Decret 97/2025 i entrarà en vigor el 15 de desembre, una vegada actualitzats els contractes per les direccions territorials.
Una experiència professional més ben reconeguda
Un dels punts centrals és l’ampliació del període acreditable d’experiència professional. El còmput passa de quatre a vuit anys, un canvi que permet valorar amb més justícia la trajectòria de qui prové directament dels sectors productius vinculats a l’FP. També es reforma el sistema retributiu: a partir d’ara, el salari es calcularà proporcionalment a les hores lectives contractades. S’eliminen els percentatges fixos que el col·lectiu considerava opacs i discriminatoris.
L’acord incorpora igualment una disposició transitària que garanteix la continuïtat del personal amb almenys tres anys de servei en centres públics, exemptant-lo temporalment d’alguns requisits per facilitar-ne la permanència.
Regulació de les hores complementàries
Una de les grans reclamacions del professorat era ordenar les hores complementàries, essencials per a tasques de coordinació amb empreses, atenció a l’alumnat i processos d’avaluació. Segons Educació, aquestes hores es distribuiran “de manera proporcional a la jornada lectiva de cada contracte”, i una resolució de la Direcció General de Personal Docent fixarà els criteris detallats per aplicar-ho a tot el sistema.
Un col·lectiu que havia perdut el 41% de l’horari i del salari
Els sindicats recorden que aquest col·lectiu havia vist reduïdes les seves condicions laborals de manera molt dràstica. Segons STEPV, el professorat havia sofert “una pèrdua del 41% de l’horari i del salari”, després dels canvis aplicats pel decret de primavera. Amb l’acord, asseguren, “s’ha recuperat pràcticament l’horari complet”, amb l’única excepció de les tres hores de guàrdia que fa la resta del professorat de Secundària. La negociació s’havia intensificat d’ençà del 3 de novembre, data d’inici de la vaga indefinida, i s’ha desblocat just abans del període de vacances de Nadal.
STEPV: “La mobilització és la millor eina per recuperar drets”
El Sindicat de Treballadors i Treballadores de l’Ensenyament del País Valencià (STEPV), impulsor central de la vaga, destaca que l’acord confirma que “la mobilització és la millor ferramenta que tenen els treballadors i treballadores per guanyar o recuperar drets”. Tot i la desconvocatòria, el sindicat manté la crida a participar dijous 11 de desembre en la vaga general del sector educatiu, orientada a continuar pressionant per altres qüestions pendents.
L’acord reforça un àmbit que la Generalitat defineix com a estratègic: la Formació Professional, molt vinculada a la modernització de la indústria i els serveis. L’estabilitat del professorat expert és clau per mantenir lligams reals amb les empreses i actualitzar els continguts formatius. Amb aquesta reforma, Educació assegura que “es reforça la qualitat del sistema i es dignifica la figura del personal expert”, que sovint ha estat sotmesa a contractacions precàries i a una regulació fragmentada.
