21.01.2026 - 14:12
|
Actualització: 21.01.2026 - 15:01
Foment ha explicat que els treballadors que no puguin treballar arran de la suspensió del servei de Rodalia hauran de recuperar les hores en un altre moment, atès que el permís retribuït de quatre dies que es va establir per la gota freda “no s’aplicaria” en aquest cas. Ho ha defensat en declaracions a l’ACN la directora de Relacions Laborals i Afers Socials de Foment, Yesika Aguilar, que ha assenyalat que aquest permís era pensat per a “supòsits concrets”.
Així mateix, ha dit que l’absència estaria justificada si no hi hagués alternatives reals de desplaçament, però que no quedaria emparada pels permisos prevists a l’Estatut dels Treballadors.
La patronal, que ha expressat el condol per la víctima mortal de l’accident de Gelida de dimarts, ha remarcat que la incertesa sobre quan es podrà restablir el servei amb normalitat causa preocupació entre les empreses, que tenen dificultats per a organitzar els torns i garantir la prestació dels serveis.
En aquest context, Foment ha considerat que, si un treballador no pot desplaçar-se al lloc de feina i ho justifica perquè no disposa d’alternatives raonables, l’absència s’ha de considerar justificada. Però això no impedeix que les hores deixades de treballar s’hagin de recuperar posteriorment, amb “diàleg i flexibilitat” entre empresa i treballador.
La patronal també ha defensat que calia analitzar la casuística segons el territori i les opcions de mobilitat disponibles, com autobusos interurbans o més xarxes de transport. Entre les possibles mesures, ha apuntat al teletreball, i ha alertat que la situació tenia un impacte en la productivitat, els costs i la gestió dels recursos humans de les empreses.

